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Dès mars 2017, tous les travailleurs pourront racheter leurs années d’études en vue d’augmenter leur pension. Le montant de la cotisation de régularisation a été fixé à 1.500 euros par année. Ce tarif forfaitaire est provisoire et augmenterait à partir de mars 2020. Décryptage.
Ce 20 octobre, le conseil des ministres approuvait le projet de loi relatif à la régularisation des années d’études pour le calcul de la pension. Aujourd’hui, il annonce une période transitoire, de mars 2017 à mars 2020, durant laquelle le prix forfaitaire pour la cotisation de rattrapage est fixé à 1.500 euros par année de diplôme. Ensuite, le tarif devrait considérablement augmenter.
Le rachat d’années d’études existait déjà par le passé. Mais il était limité et fort différent selon le statut. Les fonctionnaires bénéficiaient de la gratuité, les salariés devaient le faire pendant les 10 premières années de leur vie active, et les indépendants pendant toute leur carrière. Trop complexe, ce système était jusqu’ici fort peu utilisé.
Cette réforme marque donc la volonté du gouvernement d’harmoniser progressivement les différents régimes de pension et les avantages y afférents.
A l'heure actuelle, il n'existe aucun texte juridique établissant le nouveau cadre légal. Nos informations se basent donc uniquement sur la communication qu’en a faite le cabinet du ministre des Pensions Daniel Bacquelaine et sur les articles parus dans la presse.
Nous avons formulé un certain nombre d'observations durant notre analyse, que nous résumons ci-dessous. Nous vous tiendrons bien sûr informés des évolutions survenues dans ce dossier.
Précision importante: le rachat des années d’études permet d’augmenter le montant de la pension légale de retraite mais ne permet pas d’augmenter la durée de votre carrière. Par conséquent, si la volonté du travailleur est, par le rachat de ses années d’études, de disposer d’une carrière suffisante pour pouvoir prétendre à une retraite anticipée, il n’atteindra pas son but.
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